中國臺灣網10月27日睢縣消息　日前，河南睢縣縣委書記帶領各相關單位負責人，深入到安踏嘉鴻、臺灣王尊、豪烽等臺資制鞋企業，對臺資企業招（用）工情況進行專題調研。

　　每到一處，吉建軍都仔細查看臺資企業招工登記表，積極與求職者交談，仔細詢問其就業意愿，并就臺資企業招工、員工福利待遇等問題與臺資企業負責人進行深入交流。吉建軍強調，一要再掀招工高潮。各單位要群策群力，善謀善為，再掀招工新高潮，為進一步壯大制鞋主導產業規模提供人員保證；二要狠抓典型宣傳。通過電視、廣播、手機短信等方式，突出對優秀務工人員典型事跡的宣傳報道，發揮榜樣示范作用，引導當地富余勞動力就近進廠務工；三要完善招工措施。人社部門要建立健全全縣務工人員信息庫，對全縣各臺資企業務工人員登記造冊，理順各臺資企業之間用工關系。積極整合“陽光計劃”、“雨露計劃”、再就業工程及各項培訓資金，落實對初進廠員工的補貼政策，提高招工效率；四要做優臺資企業環境。各臺資企業要處理好“留工”和“招工”之間的關系，不但要讓老員工、熟練工長久留下來，更要通過優化企業環境和提升福利待遇讓新招進的務工人員愿意留下來、干得久，合力推進當地臺資企業招工工作進入良性發展軌道。（中國臺灣網、商丘市睢縣臺辦聯合報道）