中新網(wǎng)北京7月12日電 (記者 余湛奕)7月12日是入夏后“三伏天”中的“頭伏”首日。高溫酷暑，各地頻發(fā)高溫紅色預(yù)警。記者從順豐集團(tuán)德勝國際速運(yùn)營業(yè)點(diǎn)看到，工會小組為外出歸來的收派員們準(zhǔn)備好解暑的西瓜和酸梅湯，在炎炎夏日為他們送出一絲清涼。

　　此前，全國總工會辦公廳下發(fā)關(guān)于做好2017年夏季職工防暑降溫工作的通知，要求采取有效措施，推動防暑降溫工作落實到企業(yè)，落實到班組，落實到職工，并統(tǒng)籌推進(jìn)本地區(qū)、本單位防暑降溫工作。

　　“入伏后，順豐工會開展‘夏送清涼’活動，為收派員提供西瓜、酸梅湯等解暑食品。”順豐集團(tuán)工會華北派駐主席王新華介紹。

　　根據(jù)國防郵電工會《關(guān)于非公快遞企業(yè)工會“會站家”一體化建設(shè)試點(diǎn)工作實施意見》，北京順豐工會選定了德勝國際速運(yùn)營業(yè)點(diǎn)工會等四個“會站家”試點(diǎn)。王新華介紹，“會站家”一體化，指代的是工會、服務(wù)站、職工之家三者的一體化。除了“夏送清涼”“會站家”一體化建設(shè)以來，工會還開展了“冬送溫暖”“金秋助學(xué)”“重疾團(tuán)購”等工作，并在營業(yè)點(diǎn)添置了微波爐、淋浴設(shè)備、圖書角等服務(wù)設(shè)施。

　　剛到順豐工作半年的收派員李忠寶告訴記者，他自18歲開始工作后，十多年來從事過多種工作。比如水電工、保安、船員、建筑工人等。加入順豐，主要看中的是“穩(wěn)”。

　　“看朋友在這邊干活，感覺順豐很正規(guī)。這個行業(yè)很穩(wěn)定，在公司給員工上保險等方面，順豐給予員工的保障，會比別的行業(yè)更穩(wěn)定。”李忠寶說。